Notre Culture d’entreprise Cofina repose sur 4 composantes principales, définies comme les 4 piliers de notre ADN:
Être le modèle panafricain de la finance inclusive
Créer de la valeur ajoutée pour nos partenaires et participer durablement au développement du continent africain
Valeurs Groupe COFINA : 2R – 2S – 2I
Les valeurs du Groupe COFINA sont portées par chacun des collaborateurs au quotidien, dans leurs interactions avec les clients, dans leurs relations à l’interne, mais également avec les différentes parties prenantes.
Notre emblème : le faucon pèlerin
Il n’est ni le plus grand, ni le plus fort, mais c’est le plus rapide et le plus agile, des prédateurs volants. Doté d’une vision exceptionnelle, il est capable d’anticiper les mouvements de ses adversaires à une distance de plus de 6 km.
Notre logo
Le logo de COFINA est composé de 3 blocs qui rappellent:
3 couleurs : GRIS, BLANC ET ROUGE qui symbolisent nos valeurs
3 blocs représentant les : 3 monnaies des zones monétaires dans lesquelles nous évoluons XOF (Afrique de l’Ouest), XAF (Afrique Centrale) ET GNF 3 blocs représentant le déploiement prévu en phases.
Les 3 blocs du logo sont soutenus par un trait d’union qui marque l’humilité face au succès, qui rappelle à chaque collaborateur de COFINA qu’il faut savoir rester humble face à ses ambitions et qu’il ne faut jamais considérer les réussites comme des acquis.
Nous mettons un point d’honneur à répondre aux exigences de nos clients avec une équipe bien formée et motivée.
L’une de nos valeurs qui est le service démontre que nous mettons le client ainsi que sa satisfaction, au coeur de notre stratégie et de nos préoccupations.
Au sein de Cofina, le service est au coeur de nos actions.
La réussite d’une organisation passe nécessairement par l’exceptionnelle performance de sa force de travail qui doit impérativement évoluer dans un environnement professionnel propice à son épanouissement personnel.
La valorisation des performances individuelles dans le respect de l’esprit d’équipe, le développement de l’esprit d’entreprise, l’épanouissement individuel demeurent les clés de voûte d’une telle démarche.
C’est ainsi que COFINA ambitionne d’être « The best place to work ».
Les promoteurs de COFINA réunis autour d’idéaux communs, pouvant se résumer en la lutte contre l’exclusion sur le continent, professionnels de la Finance et du Conseil ont décidé de mutualiser leurs compétences et de créer une Institution Panafricaine d’Épargne et de Crédit pour les PME et les particuliers.
Trois années ont ainsi marqué les étapes de la création de COFINA:
Les pionniers de l’histoire originaires de plus de 12 pays du continent participent ainsi à la réalisation d’un rêve, celui de créer le ‘‘modèle panafricain de la finance inclusive’’ afin de relever ensemble le défi de l’émergence du continent africain.
Face aux réalités et aux besoins des pays africains, la création d’un réseau régional destinée à promouvoir et accompagner le développement économique semble tant opportun qu’approprié.
COFINA BURKINA s’envisage à créer, selon les standards internationaux, un modèle de finance inclusive offrant à sa clientèle, des micro-crédits, des produits de micro-assurance/bancassurance, des produits de m-banking et e-banking, des financements de logements sociaux ainsi que des financements structurés.
Dans l’optique de s’aligner sur la mission qu’elle s’est fixée, COFINA BURKINA s’engage dans une logique de responsabilisation sociétale portée par les valeurs de l’entrepreneuriat social. COFINA BURKINA entend ainsi contribuer constructivement à l’atteinte des Objectifs du Millénaire pour le Développement à travers une participation active à l’amélioration des conditions de vie des populations
COFINA BURKINA s’engage sur 4 principaux domaines d’intervention :
Nos objectifs RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) :
Notre mission RSE :
Participer à la construction d’un environnement stable, juste et équitable pour tous, par une approche globale de lutte contre tous les facteurs de pauvreté, d’instabilité, d’inégalité en favorisant et promouvant l’accès à l’autonomie des populations (économiques, structurels, éducationnels, sanitaires).
Nos engagements RSE :
Les actions susmentionnées dans le cadre de la stratégie RSE s’inscrivent dans la continuité des engagements de COFINA BURKINA à savoir :
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